Отзыв сотрудника о компании Балтийский центр лазерной резки Санкт-Петербург
24 ноября 2022 г.
Не довелось поработать, но мне и собеседований хватило, чтобы понять, что это стопроцентное жулье со скотским отношением к людям. Опишу схему интеллектуального мошенничества, с которой столкнулся я. Вакансия РОП, з/п в 1,5−2 раза выше рынка появляется 2−3 раза за год и висит 2−3 месяца. Подозрительно, но всё очень просто. Откликаюсь, быстро отвечают, назначают видеовстречу. По разговору сразу видно, что реально не ищут, просто бла-бла. Но зачем тогда это всё? А вот есть. После видео HR расхваливает, как ей всё понравилось, но в качестве второго этапа нужно пройти тестирование. Ок, давайте. Присылает листок с какими-то ссылками на бесплатные личностные тесты и три вопроса из области, что делать РОПу. И вопросы такие прямо конкретные — мне попались расписание дня, недели, напишите ТЗ для айтишника, напишите подробную систему мотивации для всех уровней ОП. Я не стал это заполнять и мне быстренько отказали. Несмотря на «супер впечатление» после видео. А теперь посчитаем. В месяц на такую вакансию можно спокойно получить 500 откликов. Допустим, половина шарят не хуже меня и пошлют их нахрен с этим опросом общественного мнения, 50 напишут чушь. Но 200 останется. Им раскидывают разные задания и результат готов! За 4500р (столько стоит вакансия на месяц на ххру) начальство БЦЛР получает бесценный по качеству консалтинг от релевантных экспертов! 200 голов по 3 вопроса. Можно задать 30 вопросов и даром получить по 20 ответов от реальных специалистов! Вот и вся их тухлая математика. Впечатляет схема? А руководит там сам ушлый собственник или какой-нибудь лошок из ОП с тремя классами образования и з/п 45 т.р. Ни тот, ни другой знать не знают, что такое РОП, да и в любом случае такая «помощь зала» никому не помешает и очень, очень, очень дорого стоит. А платить заявленную з/п они, в любом случае, не собираются! А зачем? Это такая порода «бизнесменов» — уверены, что на них должны работать бесплатно. И делать это должны простые люди, мастера своего дела, просто с немного недоразвитым критическим мышлением. Уже после я почитал другие отзывы об этой шаражке и понял, что работающим там достается еще покруче. Вы еще хотели бы здесь работать? Попробуйте. Только не говорите, что вас не предупреждали.. Телефон для связи с директором: 922−96-98 [К.] [Ю.]
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Не довелось поработать, но мне и собеседований хватило, чтобы понять, что это стопроцентное жулье со скотским отношением к людям. Опишу схему интеллектуального мошенничества, с которой столкнулся я. Вакансия РОП, з/п в 1,5−2 раза выше рынка появляется 2−3 раза за год и висит 2−3 месяца. Подозрительно, но всё очень просто. Откликаюсь, быстро отвечают, назначают видеовстречу. По разговору сразу видно, что реально не ищут, просто бла-бла. Но зачем тогда это всё? А вот есть. После видео HR расхваливает, как ей всё понравилось, но в качестве второго этапа нужно пройти тестирование. Ок, давайте. Присылает листок с какими-то ссылками на бесплатные личностные тесты и три вопроса из области, что делать РОПу. И вопросы такие прямо конкретные — мне попались расписание дня, недели, напишите ТЗ для айтишника, напишите подробную систему мотивации для всех уровней ОП. Я не стал это заполнять и мне быст...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Как таковых нет. Надеюсь, в будущем тоже не будет. Ну и очень охота верить, что зп будет чаще повышаться, а то еще не все страны обкатаны :). Хочу сказать так — работать в компании мне реально комфортно. Но я не могу говорить за всех и за каждый отдел. Может мне повезло и поэтому я нахожусь в отличном коллективе, где есть место общению не только в рабочее время, но и за его пределами. Мой отдел, мои ребята всегда готовы прийти на помощь, помочь в рабочих или внерабочих вопросах, мы много всего обсуждаем, делимся с друг другом разными темами и событиями, поддерживаем и работаем не только на общее благо компании, но и на внутреннее эмоциональное состояние каждого из нас. Рабочее место комфортное, помещение для приема пищи в соседнем кабинете с кофемашиной, кулером, микроволновкой, одноразовой посудой и разными чаями на выбор (что еще для счастья надо то? а также есть столовая на производст...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Обман по ЗП, обещание одно, получить другое. Сплошной обман и обещания! Есть любимчики: мастер и так называемый нач. производства, так вот они много обещают, лишь бы работали, а сами потом за спиной смеются, как лихо надурили. Скотское отношение к рабочим, отвратительное помещение для приема пищи, в помещениях не убирают, заставляют убираться самим рабочим. Так что если кому хочется потратить свое время и деньги и нервы! Милости прошу. Да, постоянно будет козлом отпущения мастер новенький!)) Так как читай выше: остальные двое любимчики, никогда не видел такого лизоблюдства в отношении к директору))) Смешно становится . Их нет! Реально нет
Нет комментариев
0
0
Работаю в БЦЛР более десяти лет, раньше приходилось менять работу каждые два года. Большинство коллег здесь трудятся более пяти лет — это показатель. Руководство лояльное, иногда даже очень. При честной работе премии и бонусы гарантированы.
Офис комфортный, производство с профессиональным руководителем, новым оборудованием и всем необходимым инвентарем, есть столовая и душевые. Руководство — собственники, вопросы решают быстро, ценят трудолюбивых сотрудников и дают возможность карьерного роста. Полностью белая компания, задержек зарплаты нет.
Нет комментариев
0
0
Работа мне нравится, заказов много, все разнообразно. Есть возможности для роста и развития. Атмосфера дружелюбная, руководитель отличный. Зарплата белая, вовремя. Приятно, что компания развивается и ставит цели. Готовимся к зимнему корпоративу, настроение праздничное :)
Нет комментариев
0
0