Отзыв сотрудника о компании Автоломбард Ангел-Авто Москва
12 апреля 2025 г.
Обзвоном занимается Татьяна, жена директора Святослава. Она согласовала со мной телефонный звонок со Святославом на должность менеджера по работе с клиентами. В штате компании, как оказалось, числится один человек — Святослав. Святослав, по телефону, пообещал золотые горы — а именно: работу по сдельному трудовому договору, оклад 50 тыс. руб. плюс бонусы: 7% от денежных средств, вносимых на счет компании клиентами (скажу сразу, что по Москве сейчас 7% никому не интересны, везде сейчас проценты по выплатам бонусов составляют от 10% до 20%, при фонде заработной платы в 30% — это база). Но так как общий доход по зарплате в вакансии был указан более 100 тыс., то я решил позвонить Святославу и обсудить все детали. В месяц, меня это устроило. Договорились о личной встрече на собеседовании , так как Святослав сказал мне по телефону, что его уже в принципе все устроило и просто осталось формально поговорить лично и подписать трудовой договор. В назначенный день Святослав опоздал на 15 минут, что говорит о его непунктуальности, необязательности и, забегая наперед, о нарушении договоренностей, достигнутых по телефону. Далее начались большие странности - функциональных обязанностей по предложенной мне вакансии у Святослава не оказалось, и, как выяснилось, трудовой договор также отсутствует. Святослав не ответил ни на один вопрос касательно своих обязанностей на работе, а также говорил о зарплате расплывчато и неконкретно. Он импровизировал на собеседовании, как мог, хотя изначально по телефону обещал рассказать и показать все на собеседовании, включая функционал, трудовой договор и объяснить формирование сдельной оплаты труда. В конце собеседования стало ясно, что Святослав не планирует выплачивать оклад, а обещанные 7% остаются лишь обещанием. Он также не планирует подписывать трудовой договор, а хочет, чтобы менеджер приезжал на работу по мере необходимости, например, в субботу и воскресенье, так как у него выходной. За это Святослав готов платить 1000 рублей. Здесь вы можете рассчитать свой ежемесячный доход, который составляет 4 тыс. руб., как говорит Святослав. Он называет это "тихим семейным бизнесом". Вот такой вот необычный ангел. Он хочет за бесценок получить канарейку. Желаю ему удачи в дальнейших поисках. Нет, нет, нет.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Обзвоном занимается Татьяна, жена директора Святослава. Она согласовала со мной телефонный звонок со Святославом на должность менеджера по работе с клиентами. В штате компании, как оказалось, числится один человек — Святослав. Святослав, по телефону, пообещал золотые горы — а именно: работу по сдельному трудовому договору, оклад 50 тыс. руб. плюс бонусы: 7% от денежных средств, вносимых на счет компании клиентами (скажу сразу, что по Москве сейчас 7% никому не интересны, везде сейчас проценты по выплатам бонусов составляют от 10% до 20%, при фонде заработной платы в 30% — это база). Но так как общий доход по зарплате в вакансии был указан более 100 тыс., то я решил позвонить Святославу и обсудить все детали. В месяц, меня это устроило. Договорились о личной встрече на собеседовании , так как Святослав сказал мне по телефону, что его уже в принципе все устроило и просто осталось формально...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0