Менеджеры в компании работают очень не долго. Как только начинают нарабатывать клиентов то стараниями директора Коптеля и его «правой руки» [Р.] их просто увольняют (что бы не делиться процентами). Все телефонные разговоры записывают, а потом разбирают. Менеджеров обучают «работать» люди, которые в продажах не работали ни дня, и зачастую на этих «обучениях» несут горячечный бред. Не стоит устраиваться на работу в эту дыру.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
23 декабря 2022 г.
Пригласили в данную компанию, предложили зарплату выше, чем на текущем (на то время) месте работы. Договорились об испытательном сроке в 3 месяца, но с возможностью досрочного завершения при хорошей работе с моей стороны. По прошествию двух месяцев мне сказали, что досрочного завершения испытательного не будет, ибо такого разговора не было, мол, я фантазёр и всё придумал. По прошествию третьего месяца сказали, что я хочу слишком большую зарплату и в итоге решили платить мне на 5 т. р. меньше, чем договорились, без объяснения причин. Взамен на обещанный стабильный оклад, который, кстати, серый (официально только минималка), посулили супер-пупер бонусную систему за выполнение проектов. Вот только ждать её пришлось ещё не один месяц. Бонусная система вышла на удивление рабочей и прозрачной, но только до тех пор, пока тебе не грозит хорошая сумма денег. На этом этапе в расчёт премии вмешивае...