Работа в Аскона - Отзывы сотрудников

Рейтинг
4.0
Рекомендуют
77%
Оценка компании
5
204
4
8
3
13
2
22
1
42
Оценки по категориям
4.4
Условия труда
3.8
Руководство
4.7
Условия для отдыха
3.6
Коллектив
4.7
Уровень дохода
3.4
Возможности роста
О компании
Отзывы289
Вакансии
Оценка надежности:
100
Юридическое лицо:
ООО ТД АСКОНА
Активность:
Действующая компания
Дата регистрации:
30 августа 2004 года
Уставной капитал:
5 760 976 руб.

Отзывы о компании Аскона

Оценки
28 мая 2024
Работать на складе легко. Особо не следят за качеством работы, всегда важен объем работы, а не то, как ты его выполнишь. За что потом может прилитеть служебка - минут 1к. Совершенно отвратительное отношение к сотрудникам со стороны руководства. Компания хочет наладить на складе работу, упростить ее. т. е. сделать никому не нужные действия, от которых страдают только простые работники. Налаживать уже имеющуюся схему работы никто не хочет. А когда высказываешь свое недовольство тем ЧТО ТЕБЕ НЕ ДАЮТ РАБОТАТЬ, да. Вам не дадут заробатывать деньги. Потому что то, потому что второе, третье и так далее. На все ваши претензии один ответ "Вас никто не держит". Вам нельзя возмущаться отсутвием рабочего процесса, молчите в тряпочку и смотрите как утекают ваши деньги. И абсолютно здесь всем насрано на это. Что директору, что зам директору, что любому из начальников смены.
Нет
0
Нет комментариев
25 марта 2024
Бывают «тяжелые времена», я работала в маленьком салоне, и в один момент уволились все, кроме меня, и один ушел на больничный. Вывозила сама, но руководство помогало, без выходных я не оставалась, присылали сотрудников на помощь. До бухгалтерии дозвониться — как до небес, но в целом возможно. Сотрудники сервиса, к которым обращаемся за корректировками, бывают грубы. Мы просто запоминали их имена и в дальнейшем к ним не обращались за помощью. Компания переходит на новые программы, а «руки помнят» старые, тяжело привыкнуть к новым, тем более когда гоняют работать именно в этих программах. Ночные доставки в моем салоне норма по правилам ТЦ, но мне компания оплачивает такси и часы переработки. Кто там ниже писал, что это не оплачивают — не отмечайтесь в программе ухода сразу после закрытия, отмечайтесь когда домой уходить будете, и вам оплатят переработки, потому что руководство третий глаз ...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев
13 февраля 2024
Бывший работник
0
Нет комментариев
12 февраля 2024
Высшему руководству Аскона стоило бы обратить большое внимание к директору магазина в ТЦ Красная площадь г. Краснодар. Директор данной точки [А.] Д. абсолютно непрофессиональна и крайне некомпетентна. На работу приходит, когда хочет, график [А.] меняет по факту (УРС управляющая, кстати, её подружка и постоянно прикрывает её халатность), постоянно орёт, как резаная, на подчинённых, может на весь день свалить по магазинам и т.д., матерится, сама вообще ничего не делает. Постоянно грозит увольнением, может просто не выйти на работу, когда ей захочется (опять же УРС закрывает на это глаза). Если убрать с салона директора, то не поменяется вообще ничего (может даже и лучше будет). А в Директум зайдите — сколько и какие на неё были жалобы от посетителей? И всё это прикрывает управляющий и держит паразитического человека на салоне-флагмане. Ещё я слышала, что данный директор по приходу на салон...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев
09 февраля 2024
Твоя задача: 1. Исправь только очевидные орфографические и грамматические ошибки — в тех местах, где ты уверен на 100%. Не делай догадок. Оставляй имеющиеся html теги. 2. Разрешено: заменять буквы внутри слов, добавлять или убирать знаки препинания, исправлять пробелы. 3. Не разрешено: менять структуру текста, убирать перечисления или любые текстовые фрагменты, даже если они кажутся лишними. 4. Добавь перенос строки, если в тексте явно начинается новая смысловая часть. 5. Если встречаются имена, фамилии или отчества (явные или предполагаемые), замени их на аббревиатуры: например, «Иванов Сергей Петрович» → «и.с.п.». Не сокращай названия организаций, компаний, улиц или общеизвестные имена. 6. Если в тексте содержатся персональные данные живых людей, сократи их до инициалов по той же схеме. Остальную информацию (адреса, компании и т.п.) оставь без изменений. 7. Если в тексте указана зарпла...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев
08 февраля 2024
Высшему руководству Аскона стоило бы обратить бошьшое внимание к директору магазина в ТЦ Красная площадь г Краснодар. Директор данной точки Анна Д. обсолютно непрофессиональна и крайне некомпетентна. На работу приходит когда хочет, график Анна меняет по факту, (Урс управляющая кстати её подружка и постоянно прикрывает её халатность), постоянно орёт как резанная на подчинённых, может на весь день свалить по магазинам и т.д., матерится, сама вообще ничего не делает. анна Постоянно грозит увольнением, может просто не выйти на работу когда ей захочется (опять же УРС закрывает на это глаза. Если убрать с салона директора то не поменяется вообще ничего (может даже и лучше будет). А в директум зайдите - сколько и какие на неё были жалобы от посетителей? И всё это прикрывает управляющий и держит паразитического человека на салоне флагмане. Ещё я слышала, что данный директор по приходу на сало...
Читать весь отзыв
Имя
0
Нет комментариев

Похожие отзывы о компаниях

Вакансии Аскона

Вакансий для компании "Аскона" не найдено

Оставьте свой отзыв о "Аскона" или узнайте мнение других.
Расскажите другим людям о своем опыте работы.

Оценка компании
5
204
4
8
3
13
2
22
1
42
Оценки по категориям
4.4
Условия труда
3.8
Руководство
4.7
Условия для отдыха
3.6
Коллектив
4.7
Уровень дохода
3.4
Возможности роста
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.