Достоинства белая зарплата точно в срокНедостатки уровень зарплаты в 2 раза ниже чем по региону. все время обещают поднять но на самом деле отбирают последнее. забрали вредность хотя условия стали еще хуже. забрали доплату за малую численность хотя людей стало меньше а работы больше. урезают премии. если хочешь пахать за 24 т.р и днем и ночью то эта работа для тебя.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
28 апреля 2026 г.
Отдел кадров Их просто нет, Отдел кадров вообще нужно уволить, вообще работают ужасно сидят с такими рожами не довольными. Ужас
Нет комментариев
0
0
13 апреля 2026 г.
После долгого рассмотрения резюме позвонила HR, задала несколько не очень внятных вопросов. После меня отправили на онлайн интервью с руководителем. Собеседование длилось минут 30, задавались странные вопросы, после предложили пройти на следующий этап- решение кейса. Кейс очень объемный, основывается исключительно на цифрах. Далее, спустя неделю молчания, добилась от них информации, что они находятся в стадии рассмотрения кандидатов и вернутся с обратной связью к концу недели. В понедельник вакансия оказалась в архиве без ОС. Впервые сталкиваюсь с компанией, которая так неуважительно относится к своим кандидатам, тем более к тем, которых приглашают на финальный этап с решением каких-либо трудозатратных задач. Не мешало бы поучится корпоративной этике. Не заметила
Нет комментариев
0
0
13 апреля 2026 г.
После долгого рассмотрения резюме позвонила HR, задала несколько не очень внятных вопросов. После меня отправили на онлайн интервью с руководителем. Собеседование длилось минут 30, задавались странные вопросы, после предложили пройти на следующий этап- решение кейса. Кейс очень объемный, основывается исключительно на цифрах. Далее, спустя неделю молчания, добилась от них информации, что они находятся в стадии рассмотрения кандидатов и вернутся с обратной связью к концу недели. В понедельник вакансия оказалась в архиве без ОС. Впервые сталкиваюсь с компанией, которая так неуважительно относится к своим кандидатам, тем более к тем, которых приглашают на финальный этап с решением каких либо трудозатратных задач. Не мешало бы поучится корпоративной этике. Не заметила
Нет комментариев
0
0
24 января 2022 г.
Добрый день. Хотел поделиться мнением о собеседовании на должность регионального менеджера по ключевым клиентам Нижегородская область и Татарстан. Первое собеседование проходило с [Е.] Шост, после чего меня пригласили на второй этап. [Е.] выслала на почту задание, по итогам которого нужно было сделать расчёты в XL и презентацию. В свою очередь, предложил пройти сначала собеседование с будущим руководителем и только после приступить к заданию. [Е.] ответила, что собеседование с руководителем пройдёт сразу после выполнения задания. [Е.] кейс выслала в пятницу 14.01.2022 в 15.55, сроки выполнения задания обозначила понедельно 17.01.2022. В свою очередь, попросил увеличить сроки сдачи задания до вторника 12.00 18.01.2022. На что получил положительный ответ. 18.01 [Е.] выслала расчёты в XL и попросила время до конца дня, чтобы оформить расчёты в презентации. Ответ на письмо я не получил, на з...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
20 декабря 2022 г.
Не понимаю, откуда столько негативных отзывов, если ты не прошел этапы отбора — не надо же компанию поливать грязью. Да, большой отбор, и выбирают профессионалов. Задач много, но при этом в офисе в 18:00 уже никого нет. При выполнении целей получаешь премии, а при перевыполнении — повышенные. Индексация заработной платы. Слышащее, адекватное руководство. Белая зп: оклад и бонус, который реально получить. Интересные задачи, самостоятельность и возможность принимать решения. Обучение сотрудников (внешнее и внутреннее). Подарки для сотрудников и детей сотрудников к праздникам.
Нет комментариев
0
0
10 декабря 2024 г.
На собеседовании рассказывают одно, а по факту всё совсем по-другому. Даже в трудовом договоре график один написан, а по факту приходится задерживаться без какой-либо доплаты. Заставляют бесплатно делать работу, которая не оговорена в трудовом договоре. Зарплату, которую обещают, не платят. Платят меньше. Белая зарплата.