Отзыв сотрудника о компании Ареал Био Москва

08 августа 2019 г.
Достоинства нетНедостатки Был на собеседовании в этой ......................что пишут в отзывах отрицательно сущая правда!Директор,который там Шабанов В.А. бесхребетное и трусливое создание.Еще во время собеседования,выбегает из пере говорки,чтобы Вам написать отказ.Потом,как ни в чем ни бывало возвращается и продолжает затирать про требования к кандидату!Вадик - ты далеко уже не мальчик по возрасту,а ведешь себя как школяр!
0
0

Мы всегда на вашей стороне!

Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
11 октября 2016 г.
Собственник, он же генеральный директор, «машет шашкой» не задумываясь. Регулярно «забывает», нарушает свои обещания и меняет решения. Сильно развиты доносы и кляузничество среди всего коллектива. «Серая» зарплата с регулярными штрафами. Руководители не выполняют должным образом свои обязанности и перекладывают исполнение на плечи других.
0
0
08 августа 2019 г.
Был на собеседовании в этой … что пишут в отзывах отрицательно сущая правда! Директор, который там [Ш.] В.А. бесхребетное и трусливое создание. Еще во время собеседования, выбегает из пере говорки, чтобы Вам написать отказ. Потом, как ни в чем ни бывало возвращается и продолжает затирать про требования к кандидату! Вадик — ты далеко уже не мальчик по возрасту, а ведешь себя как школяр!
0
0
10 ноября 2016 г.
Совершенно не адекватный генеральный директор, в голове ветер. За пол года приняты на работу и уволены: специалист ООК, директор по качеству, исполнительный директор, директор по развитию (2 человека), руководитель ОКК, зам директора по производству. Вменяемые люди в такой клоаке работать не в силах!
0
0
10 июля 2021 г.
Однако, всё перечисленное выше оставляет ощущение какой-то суррогатности и рафинированности. Интервью было стандартным для небольших российских компаний, то есть состояло из пары-тройки примитивных вопросов: — почему мы должны Вас принять на работу, — расскажите о том, чем занимались, — как заставите людей работать и есть ли практика их увольнения. Осталось ощущение полного отсутствия желания разобраться в том, какой человек и специалист перед ними (лично я не один десяток лет провожу собеседования, но мне до сих пор не удалось овладеть навыком определения компетенций и психологического портрета кандидата за несколько минут и без насыщенного вопросами диалога). На вопросы отвечают уклончиво, да и в ответах видна бессистемность ведения бизнеса, которая контрастирует с видимым порядком, описанным выше. .
0
0
06 октября 2016 г.
Избегайте этой конторы, генеральный директор, он же один из собственников при собеседовании с вами один человек (тактичный, вежливый), после устройства совершенно другой (деспотичный, жесткий, считает, что все хотят его обмануть, нажиться на нем — все на грани неадекватности) Часто меняет свои решения и соответственно, каждый день меняет задачи своих подчиненных, затем обвиняя последних в неэффективности, зачастую просто не знает чего хочет. Штатное расписание (которого наверное и вовсе нет) меняется каждый день, постоянно придумываются новые должности, старые ликвидируются вместе с людьми, текучка персонала бешеная.
0
0
06 марта 2020 г.
Компания полное дно! Шот пишут про [Ш.] и всех остальных абсолютная правда. Никогда не идите сюда работать, за людей вас считать не будут, постоянные переработки, ничего не оплачивается, каждый месяц обещанную премию получать не будете и вообще то что обещают платить на собедовании на самом деле платить не будут. Постоянные сокращения, и при этом вас не сократят, а просто будут выживать чтобы сами ушли, чтобы не выплачивать компенсацию за сокращение. Руководство-полные маразматики и ган*оны. Начальник это та ещё крыса.
0
0