Проходила собеседование на должность провизора. Менеджер по персоналу в назначенное время отсутствовал на месте, ждала 20 минут в коридоре. Собеседование провели в небольшом помещении, где также стояли коробки с документами. Задавали стандартные вопросы об опыте, но больше всего интересовались готовности работать в ночные смены и по выходным. Условия по оплате назвали только в общих чертах, точный оклад предложили обсудить только после положительного решения. Сказали, что испытательный срок — три месяца, но подробностей про критерии прохождения не объяснили. Во время разговора несколько раз отвлекались на звонки по рабочему телефону. После собеседования не было понятно, когда ждать обратной связи, просто сказали «мы вам перезвоним». В целом, осталось впечатление большой текучки кадров и высокой загруженности.