Работа в АНС СибАК - Отзывы сотрудников

Достоинства Работала полтора года. Есть возможность работать удаленно в комфортном графике, будучи официально трудоустроенным. Коллеги и непосредственное начальство, с которыми я взаимодействовала каждый день, мне нравились. По моей просьбе мне повысили зп, прислушивались к мнению о рабочем процессе. Но в целом зарплата была все равно небольшая.Недостатки Все бы ничего, но сократили и поступили при сокращении не очень красиво. Очень жаль, надеялась на другой исход.

Достоинства Работа рядом с метроЗарплата всегда вовремя и соответствует рынку.Руководитель старается обеспечивать сотрудников интересными задачами, внимателен к тому, что говорит каждый специалист, как в рамках своей компетениции, так и когда сотрудник делится своим мнением в целом о курсе компании, стоящих перед ним задачах и так далее. Всегда по пунктам отвечает на критику, нет такого чтобы сказали "я так сказал, делаем так", т.е. сотрудник может подготовить какие-либо доводы в пользу своего видения и обсудить с руководителем и эти доводы будут приняты во внимание. Так же руководитель находится всегда в поиске новых проектов, интересных путей развития, отслеживает новые технологии и всегда готов учиться новому.Гибкий рабочий день, так же не проблема работать из дома, единственное требование - присутствие на ежедневных планерках.Компания работает в скрам подходе и работает на результат,...

Достоинства Работал в этой компании в 2017 году. Отличный коллектив, все добрые и отзывчивые. Зарплату платят вовремя, условия хорошие.Всегда была возможность поработать из дома в случае болезни. Все возникающие проблемы обсуждались и решались. И, конечно, хорошее расположение - рядом со станцией м.Заельцовская.В целом, хорошая компания!Уволился по семейным обстоятельствам.Недостатки каких-то больших недостатков не помню. Единственное, компания постоянно развивается, появляются нововведения, к ним надо быстро адаптироваться, подстраиваться. Но для мобильных современных людей это - не проблема.

Плюсы в работе 1. Зарплата всегда вовремя и без задержек, уровень зарплаты соотносится с рынком 2. расположение офиса рядом с метро, удобно добираться в офисе есть все необходимо я для комфортной работы (вода, чай кофе, холодильник, микроволновка и т.д.) 3. Компани развивается и растете, вместе с ней и сотрудники. Руководитель сам все время в процессе изучения нового и держит руку на пульсе по новым тенденциям и обучает, направляет сотрудников. Те подходы которые есть в кампании во многих других джеи не слышали. Постоянная динамика для саморазвития. 4. Карьерный рост, если есть желание и компетенции, то руководитель только за. 5. Есть возможность поработать из дома, если есть такая необходимость 5.Коллектив, если впишетесь, то он вам понравится

Достоинства 1. Зарплата всегда вовремя и без задержек, уровень зарплаты соотносится с рынком2. расположение офиса рядом с метро, удобно добиратьсяв офисе есть все необходимо я для комфортной работы(вода, чай кофе, холодильник, микроволновка и т.д.)3. Компани развивается и растете, вместе с ней и сотрудники. Руководитель сам все время в процессе изучения нового и держит руку на пульсе по новым тенденциям и обучает, направляет сотрудников. Те подходы которые есть в кампании во многих других джеи не слышали. Постоянная динамика для саморазвития.4. Карьерный рост, если есть желание и компетенции, то руководитель только за.5. Есть возможность поработать из дома , если есть такая необходимость5.Коллектив, если впишетесь, то он вам понравитсяНедостатки больших и конкретных минусов нет, а мелкие они есть в любом рабочем процессе, все это компенсируется плюсами

Достоинства Компания СибАК быстро растет и развивается. Направление, в котором работал бывший менеджер, выросло за прошедший год более чем в 2 раза. Соответственно, существенно выросли доходы сотрудников отдела продаж. Продажи идут по 2м продуктам: по первому продажи можно закрыть за 2 недели, по второму сделка занимает от месяца до трех, переговоры идут в долгосрочном формате, а это требует высокого профессионализма. Данный сотрудник, к сожалению, не смог продавать наш продукт, поэтому не прошел испытательный срок. Если Вас интересует работа на растущем рынке, приглашаем Вас в нашу дружную профессиональную команду!Недостатки Как и в любой быстро растущей компании недостатки есть, но они с лихвой компенсируются возможностями роста и развития в сильной команде.

Достоинства Уважаемая Лили «Бывший сотрудник»!Благодарим за Ваш отзыв. Нам очень жаль, что у Вас осталось такое впечатление о нашей компании, мы хотели бы немного прояснить сложившуюся ситуацию.Компания дорожит своими сотрудниками и внутренним климатом, а также создает условия для комфортной работы и профессионального развития.Вы территориально находитесь в Греции, офис нашей компании в г. Новосибирск, разница во времени 5 часов, а начало рабочего дня с Вами было согласовано в 10:00 по Нск. Именно по этой причине Вам приходили сообщения в 5 утра в Скайп.По условиям трудоустройства. С Вами было оговорено, что при работе на удалении мы заключаем договор подряда. По нему нет результата – нет оплаты. Результата от Вас, к сожалению, не было получено никакого.Недостатки IT-команда работает в скрам-подходе. На планирование двухнедельного спринта выделяется 4 часа, этого зачастую достаточно для ...

Достоинства Работа в офисе 5 минут хоть бы до метро. Кто на авто,всегда можно с офисом припарковаться.Задержек по зп нет (белая+черная).Недостатки Оклад белый 8000,все остальное налом. Совершенно не настроен бизнес-процесс.Как работать и в какой последовательности двигаться,не знает сам руководитель.Все предложения воспринимаются как недовольство работой,т.е ты предлагаешь что-то улучшить,значит ты против того,что есть Сейчас,ну гнилая политика конечно.План новичку ставят такой же как годовому сотруднику, в виду сложности продукта,невозможно быстро продать,а план трясут. Сложность продукта и длительность продажи подтверждает сам директор,но план трясёт. Это не активные продажи и продукт (публикация научных статей) требует неоднократных переговоров,длительных доработок со стороны самого клиента...А договор можно заключить только после того,как статья клиента подходит для публикации,а это ...

Работа в офисе на Красном пр. 165,офис 4. График хороший 9−18. Рядом с метро. Кто на авто, то всегда можно припарковаться рядом с офисом. А теперь минусы. Оклад менеджера белый 8000,все остальное в чёрную, общий 25 т.р. Совершенно не настроен бизнес-процесс. Как работать и в какой последовательности двигаться, не знает сам директор. Ему надо все и сразу и быстро. Все предложения воспринимаются как недовольство работой, т.е ты предлагаешь что-то улучшить, значит ты против того, что есть Сейчас, ну гнилая политика конечно. План новичку ставят такой же как опытному сотруднику, в виду сложности продукта, невозможно быстро продать, а план трясут. Сложность продукта и длительность продажи подтверждает сам директор, но план трясёт. Это не активные продажи и продукт (публикация научных статей) требует неоднократных переговоров, длительных доработок со стороны самого клиента… А договор можно закл...