Работа в Amoreo - Отзывы сотрудников

* Дружный коллектив. * Регулярное обучение. * Своевременная выплата зарплаты и аванса. * Возможности для карьерного роста. * Высокий уровень заработка. * Широкие перспективы. * Много полезной информации для работы. * Отзывчивое и понимающее руководство.

Постоянные неоплачиваемые переработки, постоянно не хватает сотрудников из-за текучки. Зарплату и авансы задерживают, а руководство токсичное. Зарплата непонятно как считается, есть много депремий. Некоторые старшие продавцы и менеджер любят показать, кто главный, хотя большинство сотрудников нормальные. Не понимаю, как эта компания ещё работает. Если готовы терпеть такое отношение и получать мало, то вам сюда.

Постоянные неоплачиваемые сверхурочные, нехватка сотрудников в следствие постоянной текучки кадров, задержка зарплаты и авансов, токсичное руководство, абсолютно непонятно, как формируется зп. Внушительная система депремий. Ко всему прочему добавляется и неуместное желание показать «кто тут главный», как со стороны некоторых старших продавцов (не буду врать, большинство адекватные, все же), так и со стороны менеджера. Не представляю, как эта компания держится на плаву столько лет, если любите, когда о вас вытирают ноги и бросают копейки при этом, вам сюда)

Интересная работа в одном из ведущих секс-шопов Нижнего Новгорода. Коллектив дружный, сотрудницы всегда готовы помочь. Руководство адекватное и профессиональное. Зарплата и авансы выплачиваются вовремя, предусмотрен отпуск — 28 дней в году. Есть возможность карьерного роста.

Директор компании ведёт себя как самодур, проявляет чрезмерное внимание к личным убеждениям, например к вегетарианству, что создаёт странную атмосферу в коллективе и вызывает недовольство сотрудников. Коллектив в целом неплохой, девочки очень милые и отзывчивые, всегда готовы помочь друг другу, но постоянные переработки и неопределённая зарплата делают работу тяжёлой и стрессовой. Ежедневные собрания в 7 утра проводятся слишком часто и, по сути, могли бы обходиться без них, что лишь увеличивает нагрузку. Несмотря на заявления руководства о взаимном уважении и отсутствии дедовщины, за спиной сотрудников часто обсуждают и критикуют их. Число негативных отзывов о компании говорит о серьёзных проблемах с управлением и корпоративной культурой. Работа с таким руководителем требует осторожности, поскольку атмосфера в коллективе сильно зависит от его настроения и решений, а стабильность и комфор...

Обо всем что говорят на собеседовании ложь. Обещали: 4 дн. рабочих в неделю з/пл 25.000 руб. график с 10 до 21. 5 рабочих дней Фактически: 1 день — обучение продукции компании. Узнала что выходных не 3 а 2 и они могут быть разбиты. Меня смутило что консультантов я почти не видела. Обучал ведущий консультант. 2 день: решила посмотреть отзывы: orabote.net/feedback/list/company/61 111 насторожилась. Решила спросить что это означает. Внятно ничего не ответили. Вручили пачку бумаг где указано сколько надо работать иногда по 15 часов не считая дороги. Плюс убираться в зале, держать в чистоте витрины и вход, разбирать товар ничего с запахами не кушать и как такового обеда там нет. Ешь когда никого нет. Меня определили в один из магазинов — я спросила можно ли съездить туда посмотреть ознакомиться с помещением, персоналом. На что получила ответ что мне это не разрешают и ЧТОБ Я САМА НЕ решала КУ...

Ложь на собеседовании во всем. В реальности: - работники никак не оформляются в связи с чем никаких гарантий, соцпакета, отпускныхи т.п. - зарплата каждый месяц все ниже и ниже, заместо обещаных 25000р, обычно 15000р - при выполнении плана, на следующий месяц его повышают на 100000р, делая выполнение нереальным, с целью уменьшить зарплату - график 5/2 выхи плавающие, работа минимум 11−12 часов в день (с 9:30 до 21:15 либо до 22:15) - отпуск обещают, но не дают, так же как и отпускные - в выходные заставляют посещать близкие к сектантским собрания с 7:45 до 10:00 - товар в свободном доступе у покупателей, отсутствие охраны, антикражек и при этом полная материальная ответственность за товар лежит на продавце - вежливый, лицемерный директор, который в любой ситуации недавая сказать ни слова убедит что он прав - картину дополняет своеобразный контингент магазина Если хотите проводить круглые...

В этой компании права работников, предусмотренные трудовым законодательством РФ, полностью игнорируются. Рабочий день длится 11 часов без перерыва на обед, что составляет 55 часов в неделю, при этом не предусмотрена доплата за переработку. Оклад минимальный по документам, а зарплата часто выдается в конверте и зависит исключительно от решения руководства. Выплаты отпускных также не гарантированы. Дополнительно работа связана с большим количеством неадекватных посетителей из-за специфики магазина (сексшоп).