Достоинства Удобный график работы – одна неделя в офисе, другая удаленно, и работать получается продуктивно, и отдыхать тоже. Плюс стараются вводить автоматизацию где это возможно, так что заботятся о сотрудниках, приятно!Недостатки мне все нравится
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
12 июля 2019 г.
Большое количество бюрократии, бумажек и начальства. Через чур завышение ожидания от руководства, что крайне негативно сказывается на зарплате. Плохо построенная структура работы в компании, не понятно почему из-за недобросовестной работы одних людей, страдают другие. Просто пахабное отношение всего высшего руководства к нуждам и просьбам своих подчинённых!
Нет комментариев
0
0
24 ноября 2020 г.
Любая компания начинается с отдела HR, потому что именно этот отдел следит за «здоровьем» коллектива, удаляет «больные зубы», вовремя подбирает замены (правильно), работает с персоналом, ну и так далее. Тем же отделом, если он не работает, любую компанию можно и прикончить. Год или, может, полтора назад А. избавилась от госпожи «С.», управлявшей HR. Она имела множество недостатков, но была профессиональным руководителем и умела находить баланс. Но она за много лет не воспитала себе достойную замену (может, и специально). Так вот, именно с ее ухода и начала разваливаться эта компания. Во главе HR, за неимением лучшего, просто по наследству встала молодая сотрудница, совсем без опыта и нужных для такой должности знаний. Она позволила в компании образоваться сговору нескольких барышень и сдала (ранее сильные) позиции голоса HR, который перестал вообще что-либо значить. Отдел превратился тол...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
26 апреля 2021 г.
Компания выполняет какие-то простые аксиомы рынка: белая ЗП, офис хороший, туалеты есть… да и, пожалуй, всё на этом. Атмосфера внутри коллектива отвратительная — с вас постоянно будут просить выполнить срочно все задачи, при этом никто не скажет, что они нужны в теч.1−2 недель — об этом вы узнаете после, потратив время. Особенно это любят амбассадоры компании — Б. и Б.. У компании абсолютно нет стратегии, всё движется черт знает куда, и этот дурдом вам пытаются продать как правильную, продуманную вещь, на которую многие опираются. Отдельная «песня» — это [С.] и Н.*. Первая вообще не понимает иногда, что говорит, а вторая просто откровенно хамит сотрудникам, и в офисе тяжело найти более гордую и высокомерную птицу, чем она. Про отдел кадров очень многое скажут отзывы, написанные сотрудниками HR АСГ. Их очень легко вычислить на подобных сайтах. Ну и парочка инсайдов: в компании уже 3 года ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
26 октября 2020 г.
Прямо сейчас компания разваливается семимильными шагами. «Выдавили» всех нормальных директоров и менеджеров, процессы в компании рушатся на глазах. Экономят на всём сейчас, никакие требования для нормального функционирования бизнеса не поддерживаются. У компании абсолютно нет стратегии, всё живёт на краткосрочных целях. Будущие соискатели, если вы прочтёте этот отзыв, обходите стороной данную компанию, несмотря на всю лапшу, которую вам будут вешать на собеседованиях.
Нет комментариев
0
0
24 октября 2016 г.
Я устраивалась в компанию Алкогольная Сибирская Группа супервайзером консультантов, меня оформили почему-то в ООО «РосБизнес» (Юр. Адрес: 192 171, г. Санкт-Петербург, ул. Бабушкина, д. 42 к. 2 оф. 215) после оформления договор мне не выслали (при подписании заставляли подписывать, что второй экземпляр выдан на руки), доп. Соглашение также, на мои запросы в Санкт-Петербург не реагируют, договор составлен с грубыми ошибками. Руководит нашим проектом сотрудники Московского офиса ООО «Алкогольная Сибирская Группа», в частности Ротермиль [Е.] Изменили без предупреждения за 2 месяца и не согласовали со мной изменения в рабочем графике, вместо работы с пн-пт с 9−00 до 18−00, на вт-сб с 12−00 до 21−00. Меня хотят уволить, а у меня трое детей, атмосфера на работе негативная. В офисе компании (Волгоградский проспект д. 47 БЦ Куб) также существуют нарушения в области охраны труда, также в режиме тр...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
12 марта 2021 г.
- при собеседовании обещают зарплату, которую не реально получить (за посещение 60 магазинов в неделю — хорошо если за месяц получите 25 тысяч) — справку 2 НДФЛ не увидите — готовьтесь, что каждый рабочий в неделю — это новый район, главное для компании не качество работы, а количество [Т.] точек, которое вы посетите — при увольнении зарплату и отпускные будут выплачивать 2 месяца и не скрывать, что часть бонусного оклада уйдет на «приманку» нового сотрудника в виде бонуса за бензин — праздничные дни будут рабочими, за обычную повседневную оплату и не по сокращенному маршруту.