«Федеральная сеть школ иностранных языков..» — звучит круто, масштабно, но на самом деле всё не так. Приходя в компанию, окунаешься в 90-е: начиная с офиса (все допотопное), заканчивая манерой управления. Гнилая компания изнутри (как говорится, рыба гниет с головы); руководство, которое не ценит своих сотрудников, относится как к раб.силе или расходному материалу. Нездоровая атмосфера чувствуется. Каждый сотрудник в этой компании это «и швец, и жрец, и на дуде игрец», и все за 1 зарплату. Текучка жуткая, не успеваешь привыкнуть к новым лицам. Компания выстраивает свои правила и законы, отличающиеся от общепринятых в стране. Много незаконного происходит. План может в начале месяца быть установлен один, а в середине месяца директору взбредет в голову и он меняет его задним числом. Бонусы выплачиваются по желанию руководства, и то как минимум через 1−2 месяца, и сумма тоже определяется не в...