Работа в АКЦЕНТ КАПИТАЛ - Отзывы сотрудников

Адекватное собеседование. Hr озвучила ключевые моменты (ЗП, обязанности, график), ответила на все мои вопросы, в том числе и “неудобные”, типа “почему уволился прошлый сотрудник”. Работаю уже несколько месяцев. Атмосфера рабочая, есть перспективы роста.

Обратную связь так и не дали, хотя обещали. Взрослые люди, непонятно, зачем обещать сообщить по результату, если просто игнорируют смс, звонки? И, кстати, вакансия уже месяц висит на hh. Возможно, там набор и не нужен извне, т.к. по словам сотрудницы ранее уже брали на эту должность «своего человека из компании». Панибратство имеет место быть, плохая обратная связь. Жаль потраченного времени. Общение было вполне вежливое: сначала по телефону, далее зум, после очная встреча с руководительницей. Обещали 52 000 на руки, график 5/2, ТК.

Доверительное управление активами или как работают «профессионалы». 16 ноября 2020 года мне позвонила руководитель направления привлечения и развития персонала [Г.] [Ю.] с предложением ознакомиться с вакансией «Руководитель направления digital продаж» и провести собеседование по видеосвязи вместе с ней и директором департамента рынков капитала [А.] [А.] 17 ноября состоялось собеседование с [Г.] [Ю.], но без [А.] [А.] (по непонятным причинам). По итогам часового общения [Ю.] предложила провести ещё одно собеседование, но уже точно с участием директора департамента рынков капитала [А.] [А.]. Я согласился, и [Ю.] попросила некоторое время для подтверждения встречи от [А.] [А.] Поскольку на связь со мной никто не вышел, 23 ноября я написал письмо [Г.] [Ю.] с уточняющим вопросом по дальнейшему общению. Ответа не получил. 4 декабря я повторно написал письмо [Ю.] о том, что жду от неё обратную ...

Сложилось отрицательное впечатление о компании благодаря [Г.] Ю., которая во время собеседования сначала негативно отзывалась о работе коллеги — нынешнего офис-менеджера, а затем, когда предложила пройти второй этап собеседования — беседа с руководителем, спросила, удобно ли мне пообщаться сегодня. Я согласилась, договорились, что она уточнит у руководителя о времени и свяжется со мной. Но [Ю.] со мной так и не связалась, а когда я написала ей на следующий день и спросила, всё ли в силе, она прочитала и проигнорировала моё сообщение. Считаю такое отношение недопустимым, так как я готовилась к собеседованию, потратила своё время, а в итоге мне пообещали второй этап собеседования и проигнорировали моё сообщение, даже не извинившись.