Работа в АГЕНТ ПРОДУКТ - Отзывы сотрудников

Заранее предупреждаю, что, откликаясь на вакансию «Оператор ПК», не стоит возлагать на Компанию никаких надежд. Сотрудники HR просят сразу заполнить какую-то анкету, потом ещё следует психологический тест почти на 200 вопросов, который не выявит ничего, потому что никто не требуется. Всегда заполнение подобных тестов, отнимающих время, — это со 100%-ной гарантией [censored] и созданы для того, чтобы у HR было чем заняться. В общем, ничего не заполняем, а лучше даже не тратим время на эту вакансию. У меня было это время, и я давно не искала работу, не ожидала, что эти компании «Рога и Копыта» продолжают заниматься ерундой. Проходите мимо офиса на Свеаборгской. Близость к метро

Работу твою никто не ценит, переработки не оплачиваются, зарплата серая, оштрафовать могут за всё. Товар, который подошёл по сроку, вычитают из зарплаты по продажной цене, но товар тебе не отдают. Первый аванс получаешь спустя полтора месяца. В одной комнатке метров 15 может работать 8 человек, духота не реальная, и ещё бывают обыски прокуратуры. Однозначно не рекомендую там работать, самое днище.. Нет

Если Вас взяли на работу в сетевой отдел продаж, менеджером, будьте готовы, что ВЫ никто! Ваш предыдущий опыт работы НЕ учитывается. В этой фирме свои законы и правила. И всегда не в вашу пользу. Руководитель отдела — нервная женщина, в окружении слабоумных провинциалов. Ну, Царица). Ну и отношение соответствующее. Есть ещё ненормированный рабочий день, за..бы Императрицы, мелочность и склочность Ком.дира и, видимо, возрастное уже неадекват Г. Д. Если нравится быть вечно об..гым, то вперёд! Нравится греть еду у тубзика и есть её на рабочем месте — Ок. Это место для ВАС создано. Менеджерский скот должны быть всегда под надзором! Почему я лично работала — некий дауншифт. Посмотреть гав. .о изнутри некоторых компаний и использовать этот опыт в дальнейшем развитии. Не рекомендую повторять. Регулярная зп. Ни

Офис нормальный, без излишеств, можно было бы побольше пространства, но зато он в собственности, исключены переезды. Столовая: рядом есть несколько ресторанов быстрого питания, плюс 200 м примерно бизнес-центр с хорошим рестиком (бизнес 250-350 р). Нагрузка при работе в коммерческом отделе, но зато получаешь опыт, знания, навыки, возможность вырасти и возможность хорошо заработать. Отсутствие сотрудника по организации корпоративных мероприятий. Нет тим-билдинга. Стабильная компания с хорошей структурой и высокими требованиями к соискателю. Если есть желание расти и готовы выкладываться- руководство всегда пойдет навстречу. Директора являются собственниками бизнеса, за плечами огромный опыт который при желании можно перенять. По той же причине все решения взвешенные и справедливые. Если коротко- выигрывает компания- выигрывает и сотрудник. Просто иногда нужно время, чтобы это осознать. Вы...

Работал в компании после армии в 2006 году. Был молод, неопытен, посему на многое закрывал глаза… Зарплата была в конвертах, трудовой договор на листочке А4 с одной стороны)), постоянные неоплачиваемые переработки, т.к. экспедитор считался «специалистом», а водитель «тех. персонал» (ему оплачивали), бесплатная 3-х дневная стажировка с зазубриванием ассортимента)), менеджеры с «короной» на головах)) и «золотые жетоны» — символ счастья для многих приближенных работников, а ещё командировочные 100 рублей в день и сами командировки от Пскова до Мурманска на самых задрипанных машинах, которые только можно было нанять)).

Это треш! Сразу начали с обмана, вакансия оператор ПК — это менеджер по продажам. От руководителя воняло потом, невозможно сидеть было. Слово менеджер постоянно произносил не через Э, а через Е, так противно… Так вот про вакансию, мол, боятся люди работать в продажах, поэтому и врут. Не стоит тратить время!