Не всегда прозрачны некоторые организационные моменты (я работал в конторе, где это совсем не было прозрачно, просто однажды прилетает какая-то задача и вопрос, мол, почему не сделана, так что здесь, можно сказать, организационный рай, по сравнению с другими фирмами), но их всегда можно обсудить, уточнить, начиная со своего непосредственного руководителя и заканчивая директором компании.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права