Отзыв сотрудника о компании Адамант Сталь Москва
12 марта 2023 г.
В офисе чисто и приятно находиться, расположение удобное, процесс работы поставлен четко,коллектив хороший, работают одни профи. Руководство относится по человечески к нам, есть перспективы для карьеры.
Частично оплачивается спортзал, различные корпоративы устраиваются, кофе бесплатный и чай.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
На данном этапе: Считаю пустой тратой времени в современном мире заполнять анкету с основной информацией, которая есть и так в резюме. Если это необходимо для картотеки — то лучше просить заполнить заранее в электронном виде. Логичнее такие анкеты дополнить вопросами о психологическом портрете или вопросами о мотивации и приоритетах при поиске работы. Также мне лично не нравится, когда интервью только с HR-менеджером строится не на равных условиях (или с позиции выше) и по каким-то заученным скриптам и т.д. Считаю, что стресс-интервью логичнее проводить тренерам/руководителям/начальникам отдела кадров, когда тебя действительно надо «протестировать» как будущего сотрудника. Из предложенных условий — нет ДМС, соц.пакета (только по ТК РФ).
Нет комментариев
0
0
По итогу собеседования. После испытательного срока предлагают оклад в 20 000 рублей. На мой взгляд, это говорит о нестабильности компании. В продажах бывают «жирные» месяцы и неудачные, поскольку не все зависит от менеджера по продажам. В свою очередь, компания не очень заинтересована исправлять ситуацию, поскольку переживет это с минимальными потерями. На вопросах о конкурентных преимуществах сказали точно не стоимость, только общие слова о клиентоориентированности. Также предполагается наличие автомобиля у соискателя, без компенсации ГСМ и амортизации. Не знаю, стоит ли продолжать..
Нет комментариев
0
0
Недостатки — субъективны. Для меня HR — лицо компании, и общение с ним дает представление о процессах внутри. Собеседование на руководящую позицию проходило в формате допроса сержантом полиции [П.] считающим себя царём, вершителем судеб. Скорее всего дело не в HR специалисте, а в устоявшейся методике подбора. В целом компания имеет право выбирать удобную ей. Если Вам необходим равноправный диалог с компанией — вам не в Адамант Сталь (Be HR). Для опыта собеседований — рекомендую!)
Нет комментариев
0
0
Постоянные штрафы (запрещены законом), серая з/п, полная мат. ответственность — логисты накосячили, поставщик — не важно. Платишь ты. Постоянные беспощадные обучения — ритуалы тут важнее работы. Обучают бонусам — это неофициальное премирование заказчика, которое присваивает себе добрая половина компании, чтобы хоть как-то выжить. KPI постоянно будет меняться — система оценки сомнительна. Не поддается обсуждению или пояснению — очень удобно. Странное поведение КД с перепадами настроения и сомнительными привычками — то, что обсуждает вся компания. Никто не утверждает наверняка, но детали достаточно заметны, чтобы остаться проигнорированными.Есть «элитный» женский клуб — со своими поблажками и бонусами, работа и обязанности сомнительные — но никого это не смущает. Координаторы — расходный материал. Бухгалтера постоянно перерабатывают, так как всё постоянно меняется. Увольнение тоже не прохо...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Работая в этой конторе, узнал одно: платить они не хотят и не будут. За 50 000 р должен делать всё. Оформление на ИП, серая з/п. Начальство не понимает вообще, что такое производство; мастер [А.] тупое дерево, не может отличить слесарный инструмент от столярного, не умеет пользоваться измерительным инструментом, не понимает в чертежах, постоянно косячит. Приходит на работу с перегаром. Говорит, что отработал 6 лет мастером, 8 лет сварщиком, но вообще не понимает ничего на самом деле. На производстве ведёт себя как король. Покупают самый дешёвый инструмент. Обходите стороной эту контору. Адамант сталь — ИП В.
Нет комментариев
0
0
На данный момент нет. что могу рассказать, всегда хотела работать в современной динамичной компании, которая стремится к развитию и стабильности на рынке. И мне посчастливилось устроиться в эту компанию. У меня было несколько предложений, я долго думала, но всё же решила работать именно тут. График у нас обычный, как и везде, я работаю с 9−18. Выходные как у всех, пятидневка. Руководство лояльное, коллектив замечательный. Зарплату всегда выплачивают вовремя и без задержек.
Нет комментариев
0
0