Отзыв сотрудника о компании 1С: СЕРВИСТРЕНД Ижевск
13 апреля 2024 г.
Теперь о минусах… Не так все красиво, как пишут в объявлении о найме сотрудников. Обещают «гибридный» график работы, но по факту работать нужно в офисе 5/2. Никакого удаленного формата нет! Приходишь на одну должность, а оформляют менеджером по продажам. По итогу работа на обзвоне клиентов, «теплой» базы, но факту никакая это не теплая база. 50% — неверные номера, на которые невозможно дозвониться, 50% просто кладут трубку, как только слышат приветствие. Конкуренция огромная. Если все же удается договориться с клиентом о продаже продуктов компании, случается не очень приятная для клиента и менеджера ситуация, как большая занятость программистов, которые должны все настроить клиенту. По итогу клиент не хочет долго ждать и уходит к конкурентам. Нет мотивации как таковой для менеджера по продажам, хотя говорят, что она есть, но она настолько мала, что пропадает весь интерес. Есть премия за звонки: если сделать определенное количество звонков, будет 4000 плюсом к окладу, из которых еще вычтут за невыполнение плановых продаж. Отношение к людям наплевательское. При увольнении расчет выплатили с горем пополам на 3-й день, документы на увольнение готовят долго. Пока 10 раз не напомнишь, никто ничего не сделает! После увольнения из «Сервистренда» будьте готовы к тому, что если с вашей новой работы позвонят в «Сервистренд» за вашей характеристикой, о вас расскажут все самое плохое, возможно даже то, чего на самом деле не было. Устраиваться в «Сервистренд» можно только на время, пока ищете более лучшее место работы. А так, как по мне, настоящий гадюшник, где в глаза вам будут улыбаться, а за спиной ведро «грязи» на вас выльют! Хотелось бы начать с плюсов. Зарплата всегда вовремя, что немаловажно, она вся белая. Есть обучение от самой фирмы «1С». Приятные подарки от компании ко дню рождения. Ежегодная индексация ЗП.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Теперь о минусах… Не так все красиво, как пишут в объявлении о найме сотрудников. Обещают «гибридный» график работы, но по факту работать нужно в офисе 5/2. Никакого удаленного формата нет! Приходишь на одну должность, а оформляют менеджером по продажам. По итогу работа на обзвоне клиентов, «теплой» базы, но факту никакая это не теплая база. 50% — неверные номера, на которые невозможно дозвониться, 50% просто кладут трубку, как только слышат приветствие. Конкуренция огромная. Если все же удается договориться с клиентом о продаже продуктов компании, случается не очень приятная для клиента и менеджера ситуация, как большая занятость программистов, которые должны все настроить клиенту. По итогу клиент не хочет долго ждать и уходит к конкурентам. Нет мотивации как таковой для менеджера по продажам, хотя говорят, что она есть, но она настолько мала, что пропадает весь интерес. Есть премия за ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Я не заметила, чтобы в данной компании были сотрудники, у которых стаж, к примеру, 15 лет работы, хоть чуть-чуть заинтересованы в том, чтобы люди оставались и не было большой утечки кадров. Насчёт обучения. Оно есть, но, к сожалению, отсутствует грамотное руководство в филиале, которое могло бы объяснить банально, как делать коммерческое предложение и отправить на почту, выставить счёт. Раз уж моего руководителя оперативно не научили ничему, о чём может быть речь? Какая тут вообще может быть работа? Все ленятся что-то объяснять, а нам, как стажёрам, это постоянно терпеть и краснеть, когда мы с клиентами разговариваем и не знаем, какой программный продукт предложить клиенту. И помощи ждать особо не от кого. Ушла именно из-за такого отношения. И ещё есть одна интересная причина. Хорошо. Даже если вас всё остальное устроило, вы не сможете получить свою премию. Компания на редкость жадная. М...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0