Работа в Зитар - Отзывы сотрудников

Проработал в компании более двух лет на разных руководящих позициях. Со временем мой начальник, Александр Борисович Ушаков, начал воспринимать моё присутствие как личную обиду. В течение года уже случались похожие ситуации: сотрудника вызывали, оказывали давление, угрожали, и на эмоциях люди уходили, не всегда с выплатой оклада. Со мной произошло примерно то же, но я пока не ушёл. Последнюю неделю «маринуют», угрожают непосильными задачами, отключили учётную запись — судя по всему, по распоряжению высшего руководства. Теперь остаётся только приходить вовремя. Конфликтов я не провоцировал, предложил оформить уход по соглашению сторон на честных условиях, но даже двух окладов на выход не предложили.

Проработал в организации более 2 лет. На двух должностях, в качестве руководителя разных отделов. Со временем непосредственный начальник в лице [У.] [А.] [Б.] стал воспринимать моё существование в компании как личную обиду. Пара подобных случаев в течение года уже происходила. Вызывал сотрудника, давил, угрожал, и на эмоциях сотрудники уходили, не уверен даже, что с окладом. Так произошло и в моём случае, только я на данный момент никуда не ушёл. Уже неделю маринуют, угрожают, обещают выдавить непосильными задачами и т.д. Отключили учётную запись. Я так понимаю, что с распоряжения высшего руководства. Теперь только и остаётся, что ходить вовремя… Не конфликтовал, сказал, что готов написать заявление по соглашению сторон, но на человеческих условиях. Не предложили даже двух окладов на выход.. Есть кофе

Достоинства Проработал в компании больше трёх лет, из за переезда семьи пришлось уводиться, о чем до сих пор сожалею! Компания продуктивная, менеджеры многозадачные, растёшь как профессионал! Уже через полтора года стал старшим менеджером! Зарплата вовремя! Все четко! Да, ранее премию некоторым неродивым менеджерам ( лентяям уж) задерживали из за того, что не могли собрать документы… в нашей группе таких проблем не было никогда). В компании проводят обучение, да и вообще очень лояльное отношение, что стимулирует работать с отдачей! Коллектив отличный! Короче, скучаю, ребята!Недостатки Нет)

Достоинства Достоинств никаких нет с таким руководителем.Недостатки Руководитель Марина ООО Кубань Зитар не выплачивакт полностью зарплату и премию после увольнения

За большой срок работы тут, могу сказать только то, что когда только открылся филиал, в плане обязанностей и зп было все хорошо. А потом чем дальше, тем хуже. Планы огромные, понижающий коэффициент огромен за невыполнение. Про премии можно забыть. Так же обязательным порядком нужно выходить на инвентаризацию в выходные дни. В данный момент там больше делать нечего. Низкомаржинальный продукт. Ты для них как пешка в компании. Есть ты там или нет. единственное, это белая зп. больше ничего

Достоинства единственное, это белая зп. больше ничегоНедостатки за большой срок работы тут, могу сказать только то, что когда только открылся филиал, в плане обязанностей и зп было все хорошо. а потом чем дальше, тем хуже. планы огромные, понижающий коэффициент огромен за невыполнение. про премии можно забыть. так же обязательным порядком нужно выходить на инвентаризацию в выходные дни. в данный момент там больше делать нечего. низкомаржинальный продукт. ты для них как пешка в компании. есть ты там или нет.

Уважаемое руководство Москвы, обратите внимание на то, что творит Директор и что происходит у Вас. У Вас из филиала в июне уволилось более 15 человек в один день, постоянные забастовки, людям не платят премии (видимо, директору уходит в карман). Директор М.А. выживает людей и устраивает на их места родственников (людей, которые работают 3−5-7 лет в Зитар-Кубане, выживают)! Сотрудников оскорбляют, заставляют работать до 10−12 ночи в невыносимых условиях! Все сотрудники, которые являются родственниками или знакомыми М.А., могут себе позволить не работать, и заставляют других (не протеже М.А.) выполнять их работу, угрожая увольнением и отсутствием премии! Если вы не родственник или протеже М.А., то карьерного роста не будет никогда! Их нет!

Тётка-руководитель проявляет полное неуважение на собеседовании. Ну, думаю, ладно, может, настроение кто испортил, семью кормить-то нужно, вышел на работу. Хватило меня на 2 дня. Сразу провёл разведку. Якобы полностью белая ЗП. Оклад делится на 2 части: минималка и премия. Реальный оклад 15 тыс. Премию не выплачивают при увольнении. ЗП постоянно задерживают. Склад постоянно косячит, а клиенты выносят мозг менеджерам. Менеджеры все на нервах! Руководительница с сотрудниками ведёт себя очень некорректно. Текучка. Не обнаружил

Достоинства Не обнаружилНедостатки Проходил собеседование у генеральной. На собеседовании ведёт себя некорректно и даже надменно. Проводит собеседование какбы между делом, параллельно отвечая на звонки и подписывая бумаги, постоянно перебивает, что считаю не уважением к кандидату. Напомнила мне соседскую бабушку. Та вбила себе в голову, что я к её счётчику подрубился и уже бесполезно переубеждать, что не говори. Вот и эта вбила себе что-то в голову про меня и бесполезно было что-то рассказывать про былые заслуги на прежних местах работы. Хотя достижения были действительно серьёзные. Ну ладно думаю, может человек не в духах был, по работе завал, стрессы, поэтому толком меня не слушала и по обрывкам фраз кривые выводы сделала, думаю выйду на работу присмотрюсь. Хватило меня на 2 дня. Полное неуважение к сотрудникам, хотя на собеседовании пяткой в грудь себя била, что она своим сотрудникам,...

Проходил собеседование у генеральной. На собеседовании ведёт себя некорректно и даже надменно. Проводит собеседование как бы между делом, параллельно отвечая на звонки и подписывая бумаги, постоянно перебивает, что считаю неуважением к кандидату. Напомнила мне соседскую бабушку. Та вбила себе в голову, что я к её счётчику подрубился, и уже бесполезно переубеждать, что не говори. Вот и эта вбила себе что-то в голову про меня, и бесполезно было что-то рассказывать про былые заслуги на прежних местах работы. Хотя достижения были действительно серьёзные. Ну ладно, думаю, может, человек не в духах был, по работе завал, стрессы, поэтому толком меня не слушала и по обрывкам фраз кривые выводы сделала, думаю, выйду на работу, присмотрюсь. Хватило меня на 2 дня. Полное неуважение к сотрудникам, хотя на собеседовании пяткой в грудь себя била, что она своим сотрудникам, как мать родная, и что все е...

Руководительница проявляет неуважение к соискателям. Списал на то, что может настроение испортили ей, а мне то надо семью кормить, вышел на работу. Терпение лопнуло через 2 дня. Сразу понял что к чему. Типа полностью белая зп, оклад на 2 части делится, минималка и премии. Реально выходит 15 тысяч, потому премии тут не платят, особенно при увольнении. Зарплату с задержками выдают, на складе косяки, клиенты не довольны менеджерами. Нам постоянно шишки достаются. Руководительница не соблюдает субординацию. Люди не задерживаются тут.

Тётка руководитель проявляет полное не уважение на собеседовании. Ну думаю ладно, может настроение кто испортил, семью кормить то нужно, вышел на работу. Хватило меня на 2 дня. Сразу провёл разведку. Якобы полностью белая зп. Оклад делиться на 2 части, минималка и премия. Реальный оклад 15 тыс. Премию не выплачивают при увольнении. зп постоянно задерживают. Склад постоянно косячит, а клиенты выносят мозг менеджерам. Менеджеры все на неряках! Руководительница с сотрудниками ведёт себя очень не корректно. Текучка.

Достоинства не работал не знаю.Недостатки есть судимость ? тогда тебе там делать нечего.на работу принимает очкастый менеджер ушлепок .

Достоинства Отличный коллектив,руководство всегда идёт на встречу. Зарплата во время. Проводится обучение, оформляют в первый рабочий день.Недостатки холодный склад

Достоинства Получила большой опыт работы в компании. Спасибо лично руководство, опыт помог в дальнейшем жизни.Вам успехов и больших продажНедостатки График с 9 утра