Кинули на деньги. Отработал восемь месяцев, когда увольнялся, сказали что премия выплачивается тем кто отработал хотя бы год. Даже не смотря на то что отработал две недели как положено и выполнил план продаж, ВСЕ РАВНО ВЫПЛАТИЛИ ГРАШИ. Вместо 20000р получил всего 7000р. и это почти за целый месяц ра...
Работаю в омском филиале, трудно поверить ,что когда тут были невыносимые условия. Сейчас сменили руководство, в управление пришли грамотные люди, к которым хочется тянуться. Спасибо коллегам, помогли мне стать настоящим профессионалом, научилась общаться с людьми. У меня зародились лидерские качест...
Возможно есть много компаний с похожим названием. Чтобы не оклеветать ошибочно другую компанию, я укажу в отзыве данные компании, которую считаю мошеннической.
24triump.ru - это их сайт.
+7 (937) 9862577 (Серикова Татьяна) - менеджер по подбору персонала. Этот контакт указан в HH.ru на странице комп...
Корпоративная культура только развивается, проводятся разные мероприятия. Если ходишь в спортзал, то половину стоимости тебе компенсируется, но это только определенный зал возле офиса. Расположение удобное, находится офис в центре города.
Компания частная, директора волнует лишь прибыль, на работников ему фиолетово!
Отзывы в Яндексе пишут заказчики на них можете не опираться , их же все устраивает))))
А вот внутри компании творится полнейший хаус , ЯВНО НЕ РЕКОМЕНДУЮ!!!!
Сильно завышен объем работ возлагаемых на сотрудника. Остаться после завершения рабочего дня - это норма для компании.
Оплата труда за переработки не соответствует ТК.
Руководящий персонал (техдиректор, технолог, нач цеха) присваивают выполненную работу операторами себе, чтобы их похвалили , хотя са...
Объем работ неадекватный, чисто физически столько не сделать, поэтому остаешься после рабочего дня. Переработки оплачиваются, но не в полном объеме. Руководство не шарит в процесса, сами операторы и мастера объясняют им, как лучше сделать. И все заслуги они потом себе присваивают, чтобы их по плечу ...
Руководство не очень хорошо относится к сотрудникам, не все конечно, но все же. Оценка сотрудников производится на основании кумовства, а не по способностям. Обидно.